বাংলাদেশ থেকে মালদ্বীপের কাজের ভিসা:
বাংলাদেশ থেকে মালদ্বীপের কাজের ভিসা কাজের ভিসা হল কর্মসংস্থানের উদ্দেশ্যে মালদ্বীপে থাকার জন্য একজন বিদেশীর জন্য জারি করা পারমিট। কাজের ভিসা প্রক্রিয়ার মধ্যে একটি মেডিকেল চেক-আপ অন্তর্ভুক্ত রয়েছে যা একটি অনুমোদিত হাসপাতাল/ক্লিনিক থেকে সম্পন্ন করতে হবে এবং কাজের ভিসার জন্য আবেদন করার জন্য স্বাস্থ্য বীমা এই সময়কালকে কভার করতে হবে।
মালদ্বীপ কাজের ভিসা প্রদানে বিশেষজ্ঞ; ভিসা আবেদন করার আগে আপনার অন্যান্য বিভিন্ন প্রয়োজনীয়তার সাথে একটি কাজের চুক্তি থাকতে হবে। বিস্তারিত জানতে কল করুন বা হোয়াটসঅ্যাপ করুন: +8801978569293
মালদ্বীপে কাজের ভিসার প্রকারভেদ:
সমস্ত জাতীয়তার দর্শকরা মালদ্বীপে বিনামূল্যে, 30-দিনের ট্যুরিস্ট ভিসার জন্য যোগ্য। এই ভিসা আগমনের সময় দেওয়া হয়, তাই আপনার কর্মীদের দেশে প্রবেশের জন্য পূর্বের ভিসার প্রয়োজন নেই। যাইহোক, তাদের কমপক্ষে তিন মাসের বৈধতা সহ একটি পাসপোর্ট, একটি নিশ্চিত হোটেল রিজার্ভেশন এবং দেশের বাইরে যাওয়ার জন্য একটি নিশ্চিত টিকিট থাকতে হবে।
ভিসা 60 দিন বাড়ানোর সম্ভাবনা রয়েছে যতক্ষণ না আপনার কর্মচারী পূর্ণ 90 দিন থাকার জন্য উপযুক্ত আর্থিক পরিস্থিতিতে থাকে। মালদ্বীপের আরেকটি ভিসার বিকল্প হল ব্যবসায়িক ভিসা। এই ভিসার জন্য কমপক্ষে একটি ডিপ্লোমা বা একটি বিদেশী কোম্পানির কাছ থেকে একটি চিঠির প্রয়োজন যাতে পরিদর্শনের উদ্দেশ্য সহ ব্যক্তির যোগ্যতা উল্লেখ করা হয়। অনুমোদিত হলে, ভিসা 90 দিন পর্যন্ত বৈধ। যদিও পর্যটন ভিসা বিদেশীদের দেশে প্রবেশের অনুমতি দেয়, তবে এটি কাজের অনুমতি দেয় না। আপনাকে, একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে, প্রতিটি কর্মীর জন্য মালদ্বীপে একটি ওয়ার্ক পারমিট পেতে মালদ্বীপ ইমিগ্রেশন (MI) বিভাগে নথি জমা দিতে হবে।
একবার অনুমোদিত হলে, আপনার কর্মীরা দেশে প্রবেশ করতে পারবেন এবং একটি আবাসিক ভিসাও সুরক্ষিত করতে পারবেন। পর্যটক বা ব্যবসায়িক ভিসার অধীনে কর্মচারীদের দেশে প্রবেশ করা এবং তারপরে আবাসিক সংস্করণের জন্য আবেদন করা লোভনীয় হতে পারে। যাইহোক, ট্যুরিস্ট এবং ব্যবসায়িক ভিসা বাতিল করা যাবে না বা একটি অনুমতিপ্রাপ্ত আবাসে পরিবর্তন করা যাবে না, তাই ভুলভাবে প্রক্রিয়াটির মধ্য দিয়ে যাওয়ার ফলে আপনার কর্মীদের দেশ ছেড়ে যেতে হবে এবং একটি নতুন ভিসা পেতে পুনরায় প্রবেশ করতে হবে।
মালদ্বীপের কাজের ভিসা পাওয়ার জন্য প্রয়োজনীয়তা:
যে কেউ চাকরির জন্য মালদ্বীপে প্রবেশ করবে তাদের ওয়ার্ক পারমিট পাওয়ার জন্য তাদের আগমনের তারিখ থেকে 15 দিন সময় থাকবে। এই প্রি-পিরিয়ড চলাকালীন, আপনার কর্মীদের একটি বৈধ নিয়োগ অনুমোদন (EA) চাইতে হবে — PFED থেকে একটি লিখিত বিবৃতি যা প্রবাসীদের মালদ্বীপে কাজ করার অনুমতি দেয় — এবং একটি হাসপাতাল বা ক্লিনিকে একটি মেডিকেল চেক-আপের জন্য যেতে হবে। এন্ট্রি এবং আবেদন প্রক্রিয়ার জন্য অন্যান্য প্রয়োজনীয়তা অন্তর্ভুক্ত: পাসপোর্ট বায়োডাটা পেজ কপি। এমআই দ্বারা অনুমোদিত অবতরণ/অম্বর্কেশন কার্ড সম্পূর্ণ হয়েছে। প্রয়োজনে হলুদ জ্বরের ভ্যাকসিনের প্রমাণ। পাসপোর্ট. MVR 50 কাজের ভিসা কার্ড ফি প্রদান। পাসপোর্ট সাইজের ছবি
আবেদন প্রক্রিয়া:
MI-এর পারমিট অ্যান্ড ফরেন এমপ্লয়মেন্ট ডিভিশন (PFED) বিদেশিদের দেশে কাজ করার অনুমতি দেয়। MI EA এর উপর ভিত্তি করে একটি কাজের ভিসা ইস্যু করবে, যেটির জন্য আপনি আপনার কর্মীদের হয়ে আবেদন করেন। এর মধ্যে তিনটি ধাপ রয়েছে – একটি অনলাইন প্রাথমিক চেক, যাচাইকরণ এবং চূড়ান্ত অনুমোদন। EA জারি হওয়ার পরে, আপনার কর্মচারীর মালদ্বীপে পৌঁছানোর জন্য 90 দিন আছে। তারপরে, আপনাকে কাজের ভিসার ফি দিতে হবে এবং কর্মচারীর আগমনের 15 দিনের মধ্যে আবেদন জমা দিতে হবে। EA তিনটি ভিন্ন বিভাগের অধীনে জারি করা হয়, এগুলি বাণিজ্যিক, সরকারী এবং ঘরোয়া। আপনার কোম্পানি সম্ভবত বাণিজ্যিক বিভাগের অধীনে পড়বে, যার মানে EA-এর জন্য আবেদন করার সময় আপনার এই সমর্থনকারী নথিগুলির প্রয়োজন: পাসপোর্ট বায়োডাটা আপনার কর্মচারীর পাসপোর্ট সাইজের ডিজিটাল ছবি আপনার, কর্মচারী এবং কর্মসংস্থানের প্রকৃতি সম্পর্কে তথ্য সহ অ্যাপয়েন্টমেন্টের চিঠি প্রাসঙ্গিক শিক্ষা এবং পেশাদার সার্টিফিকেট কাজের ভিসা কার্ড ফি, MVR50।
অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ বিবেচনা:
ট্যুরিস্ট এবং কাজের ভিসা ছাড়াও, মালদ্বীপের বিভিন্ন পরিস্থিতিতে মিটমাট করার জন্য উপলব্ধ আরও কয়েকটি বিকল্প রয়েছে, যার মধ্যে রয়েছে: বিয়ের ভিসা শিক্ষার্থী ভিসা নির্ভরশীল ভিসা এবং আরো।